Našli jste nepřesnost, chybějící údaj nebo technický problém? Pošlete stručnou poznámku. Pomáhá to kvalitě dat i důvěryhodnosti webu.
Hledáte dobře placenou práci v Novém Boru a okolí? Aktuálně zde evidujeme tyto aktivní nabídky (22) a pracovní pozice od 26 zaměstnavatelů, spadající pod Kontaktní pracoviště Česká Lípa. Nejvíce pracovních míst nabízí ARIETE automotive s.r.o. a nejvyšší mzda se pohybuje kolem 50 000 Kč. Míra nezaměstnanosti osciluje okolo 4,73 %. Známe strukturu uchazečů: pohlaví, věk, vzdělání, nezaměstnanost.
Graf porovnává vývoj populace a míry nezaměstnanosti v Novém Boru. V posledním dostupném období zde žilo přibližně 11 260 obyvatel. Podíl nezaměstnaných osob v posledním dostupném období činí přibližně 4,73 %. K dispozici je časová řada za období 2000–2025.
Rozložení nabízených mezd ukazuje, v jakých pásmech se aktuální nabídka práce v Novém Boru nejčastěji pohybuje. Pokud zde hledáte novou práci, mohou vám tato data napovědět, zda hledat zde, nebo se poohlédnout po nabídkách i jinde v okrese.
| Výše platu | Nabídek |
|---|---|
| do 24 999 Kč | 13 |
| 25–34 tis. Kč | 7 |
| 35–44 tis. Kč | 2 |
Tabulka nabízí podrobné informace o míře nezaměstnanosti v jednotlivých měsících sledovaných let.
| Měsíc | Podíl nezaměstnaných |
|---|---|
| leden | 4,344 % |
| únor | 4,416 % |
| březen | 4,430 % |
| duben | 4,545 % |
| květen | 4,240 % |
| červen | 4,327 % |
| červenec | 4,571 % |
| srpen | 4,787 % |
| září | 4,945 % |
| říjen | 5,045 % |
| listopad | 5,318 % |
| prosinec | 5,836 % |
| Měsíc | Podíl nezaměstnaných |
|---|---|
| leden | 3,816 % |
| únor | 4,002 % |
| březen | 3,802 % |
| duben | 3,573 % |
| květen | 3,287 % |
| červen | 3,259 % |
| červenec | 3,516 % |
| srpen | 3,687 % |
| září | 3,845 % |
| říjen | 3,816 % |
| listopad | 4,072 % |
| prosinec | 4,215 % |
| Měsíc | Podíl nezaměstnaných |
|---|---|
| leden | 3,334 % |
| únor | 3,193 % |
| březen | 3,108 % |
| duben | 3,348 % |
| květen | 3,130 % |
| červen | 3,173 % |
| červenec | 3,344 % |
| srpen | 3,230 % |
| září | 3,544 % |
| říjen | 3,602 % |
| listopad | 3,359 % |
| prosinec | 3,716 % |
| Měsíc | Podíl nezaměstnaných |
|---|---|
| leden | 4,683 % |
| únor | 4,866 % |
| březen | 4,838 % |
| duben | 4,725 % |
| květen | 4,464 % |
| červen | 4,323 % |
| červenec | 4,167 % |
| srpen | 3,941 % |
| září | 3,546 % |
| říjen | 3,306 % |
| listopad | 3,136 % |
| prosinec | 3,249 % |
| Měsíc | Podíl nezaměstnaných |
|---|---|
| leden | 3,242 % |
| únor | 3,006 % |
| březen | 2,993 % |
| duben | 3,380 % |
| květen | 3,867 % |
| červen | 4,317 % |
| červenec | 4,458 % |
| srpen | 4,542 % |
| září | 4,556 % |
| říjen | 4,247 % |
| listopad | 4,303 % |
| prosinec | 4,514 % |
| Měsíc | Podíl nezaměstnaných |
|---|---|
| leden | 3,581 % |
| únor | 3,389 % |
| březen | 3,239 % |
| duben | 2,966 % |
| květen | 2,909 % |
| červen | 2,632 % |
| červenec | 2,937 % |
| srpen | 2,785 % |
| září | 2,563 % |
| říjen | 2,535 % |
| listopad | 2,715 % |
| prosinec | 2,965 % |
| Měsíc | Podíl nezaměstnaných |
|---|---|
| leden | 3,164 % |
| únor | 3,217 % |
| březen | 3,018 % |
| duben | 2,685 % |
| květen | 2,597 % |
| červen | 2,624 % |
| červenec | 3,089 % |
| srpen | 3,143 % |
| září | 3,362 % |
| říjen | 3,444 % |
| listopad | 3,225 % |
| prosinec | 3,430 % |
| Měsíc | Podíl nezaměstnaných |
|---|---|
| leden | 4,564 % |
| únor | 4,499 % |
| březen | 4,330 % |
| duben | 3,992 % |
| květen | 3,829 % |
| červen | 3,563 % |
| červenec | 3,403 % |
| srpen | 3,284 % |
| září | 3,058 % |
| říjen | 3,191 % |
| listopad | 3,018 % |
| prosinec | 3,217 % |
| Měsíc | Podíl nezaměstnaných |
|---|---|
| leden | 6,856 % |
| únor | 6,501 % |
| březen | 6,234 % |
| duben | 5,841 % |
| květen | 5,656 % |
| červen | 5,435 % |
| červenec | 5,630 % |
| srpen | 5,344 % |
| září | 5,331 % |
| říjen | 5,084 % |
| listopad | 4,798 % |
| prosinec | 4,733 % |
| Měsíc | Podíl nezaměstnaných |
|---|---|
| březen | 7,919 % |
| červen | 7,034 % |
| září | 6,336 % |
| říjen | 6,094 % |
| listopad | 6,145 % |
| prosinec | 6,196 % |
| Měsíc | Podíl nezaměstnaných |
|---|---|
| prosinec | 7,994 % |
| Měsíc | Podíl nezaměstnaných |
|---|---|
| prosinec | 9,297 % |
| Měsíc | Podíl nezaměstnaných |
|---|---|
| prosinec | 9,819 % |
| Měsíc | Podíl nezaměstnaných |
|---|---|
| prosinec | 12,234 % |
| Měsíc | Podíl nezaměstnaných |
|---|---|
| prosinec | 4,703 % |
| Měsíc | Podíl nezaměstnaných |
|---|---|
| prosinec | 4,319 % |
| Měsíc | Podíl nezaměstnaných |
|---|---|
| prosinec | 5,178 % |
| Měsíc | Podíl nezaměstnaných |
|---|---|
| prosinec | 6,040 % |
Tabulka shrnuje zaměstnavatele, kteří mají v Novém Boru nejvíce aktivních nabídek práce.
Přehled ukazuje, pod která kontaktní pracoviště Úřadu práce spadá nejvíce aktivních pracovních míst v Novém Boru.
| Kontaktní pracoviště | Aktivní místa |
|---|---|
| Kontaktní pracoviště Česká Lípa | 22 |
K dispozici jsou data o struktuře uchazečů podle pohlaví v Novém Boru a okolí mezi lety 2000–2024. Z tabulky jasně vychází, že mezi zájemci o práci dominují muži s celkovým počtem 35 322 a následují ženy s podílem 41,0 %.
| Kategorie | Počet | Podíl |
|---|---|---|
| Celkem | 82 487 | 100,0 % |
| Muži | 35 322 | 42,8 % |
| Ženy | 33 821 | 41,0 % |
Věková struktura uchazečů o zaměstnání z Nového Boru ukazuje, které skupiny obyvatel se na trhu práce uplatňují nejsilněji a kde se naopak kumulují bariéry při hledání zaměstnání. Data poskytují zajímavý kontext při vyhodnocování dostupnosti pracovních příležitostí i celkové kondice lokálního trhu práce.
| Kategorie | Počet | Podíl |
|---|---|---|
| do 19 let | 3 827 | 5,6 % |
| 20 až 24 | 7 935 | 11,7 % |
| 25 až 29 | 7 052 | 10,4 % |
| 30 až 34 | 7 430 | 10,9 % |
| 35 až 39 | 7 340 | 10,8 % |
| 40 až 44 | 6 945 | 10,2 % |
| 45 až 49 | 7 231 | 10,7 % |
| 50 až 54 | 8 476 | 12,5 % |
| 55 až 59 | 8 713 | 12,8 % |
| 60 až 64 | 2 756 | 4,1 % |
| Od 65 a více let | 173 | 0,3 % |
Které kvalifikační úrovně převažují na trhu práce v Novém Boru a okolí? Dominují uchazeči bez vzdělání, se středním vzděláním nebo s vysokoškolskou kvalifikací?
| Kategorie | Počet | Podíl |
|---|---|---|
| Bez vzdělání a neúplné | 5 697 | 8,4 % |
| Základní | 22 136 | 32,6 % |
| Vyučení | 23 994 | 35,3 % |
| Střední bez maturity | 2 374 | 3,5 % |
| Vyučení s maturitou | 1 482 | 2,2 % |
| Úplné střední všeobecné s maturitou | 1 257 | 1,9 % |
| Úplné střední odborné s maturitou | 8 803 | 13,0 % |
| Vyšší odborné vzdělání | 264 | 0,4 % |
| Vysokoškolské | 1 871 | 2,8 % |
Přehled ukazuje strukturu uchazečů podle délky nezaměstnanosti v Novém Boru a okolí. K dispozici jsou data za období 2004–2023.
| Kategorie | Počet | Podíl |
|---|---|---|
| Do 3 měsíců | 24 460 | 36,0 % |
| Více než 3 až 6 měsíců | 12 286 | 18,1 % |
| Více než 6 až 9 měsíců | 6 718 | 9,9 % |
| Více než 9 až 12 měsíců | 5 180 | 7,6 % |
| Více než 12 až 24 měsíců | 9 160 | 13,5 % |
| Více než 24 měsíců | 10 074 | 14,8 % |
V přehledu níže najdete poslední aktivní i neaktivní nabídky práce v této lokalitě.
| Nabídka | Stav |
|---|---|
Úředník/úřednice registrace silničních vozidelMěsto Nový Bor | Aktivní |
PIZZAŘ m/žPetr Kykal | Aktivní |
Pokladník m/žPetr Kykal | Aktivní |
Samostatný zedník m/žMartin Oppitz | Aktivní |
Prodavač (m/ž)Jan Landa | Aktivní |
Úklidový pracovník/pracovniceMartin Oppitz | Aktivní |
Pomocný kuchař/kuchařkaMaxík Gastro s.r.o. | Aktivní |
Pracovník v sociálních službách m/žMgr. Lucie Jursíková Brožková | Aktivní |
Ostraha prodejny Kaufland m/žProtektia s.r.o. | Aktivní |
Speciální pedagogové m/žZákladní škola praktická, Nový Bor, náměstí Míru 104, okres Česká Lípa, příspěvková organizace | Aktivní |
Slévač m/ž"Slévárna hliníku s.r.o." | Aktivní |
Řidič sk. B + T m/žARIETE automotive s.r.o. | Aktivní |
Produktový/á specialista/ka - ekonomikaHAiDA s.r.o. | Aktivní |
Vývojář/vývojářka DELPHI/SQLHAiDA s.r.o. | Aktivní |
Zahradník/zahradniceARIETE automotive s.r.o. | Aktivní |
Kuchař/ kuchařkaKrušnohorské uzeniny J + J Radoš s.r.o. | Aktivní |
Chůva pro děti v dětské skupině m/žVzdělávací institut - středisko volného času, z. s. | Aktivní |
Psycholog m/žZákladní škola Nový Bor, náměstí Míru 128, okres Česká Lípa, příspěvková organizace | Aktivní |
Kuchař/kaGOLF Česká Lípa, a. s. | Aktivní |
Dělníci v dřevozpracující výrobě m/žWOODMAN s.r.o. | Aktivní |
Pomocník(pomocnice v kuchyniHE JIA LE s.r.o. | Aktivní |
RECEPČNÍ M/ŽThi Thu Hang Nguyen | Aktivní |
| Nabídka | Stav |
|---|---|
Brusiči skla m/žAveniro s.r.o. | Neaktivní |
Pomocník/pomocnice v kuchyniMaxík Gastro s.r.o. | Neaktivní |
Obchodní specialista m/žAveniro s.r.o. | Neaktivní |
Vedoucí výroby, technolog m/žAveniro s.r.o. | Neaktivní |
Operátor/ka výroby, pracovník dokončovacích prací m/žSAND Profile s.r.o. | Neaktivní |
Ostraha prodejny Lidl m/žProtektia s.r.o. | Neaktivní |
Obsluha čerpací stanice m/žRobrey s.r.o. | Neaktivní |
Brusiči skla m/žAveniro s.r.o. | Neaktivní |
Uklízeč/kaJan Landa | Neaktivní |
Vedoucí vychovatel domova mládeže m/žVyšší odborná škola sklářská a Střední škola, Nový Bor, Wolkerova 316, příspěvková organizace | Neaktivní |
Vychovatel domova mládeže m/žVyšší odborná škola sklářská a Střední škola, Nový Bor, Wolkerova 316, příspěvková organizace | Neaktivní |
Úředník/úřednice ve věcech stavebního řáduMěsto Nový Bor | Neaktivní |
Úklidový operátor/kaKateřina Stejskalová | Neaktivní |
Obchodník pro revitalizace bytových domů m/žWH Stavební s.r.o. | Neaktivní |
Referent/ka rozvoje městaMěsto Nový Bor | Neaktivní |
Vedoucí organizační složky města - Jednotka sboru dobrovolných hasičů (JSDH)Město Nový Bor | Neaktivní |
Pomocný kuchař/kuchařkaMaxík Gastro s.r.o. | Neaktivní |
Malíř/ka skla - zlatič/zlatičkaBalvínglass s.r.o. | Neaktivní |
Údržba travnatých ploch - zahrádník m/žGOLF Česká Lípa, a. s. | Neaktivní |
Recepční m/žGOLF Česká Lípa, a. s. | Neaktivní |
Číšník/servírkaGOLF Česká Lípa, a. s. | Neaktivní |
Uklízeč/kaJan Landa | Neaktivní |
Strážný, vrátný (m/ž)Bezpečnostní služba Litoměřice s.r.o. | Neaktivní |
| Načítání… |
Přinášíme aktuální informace, data, statistiky a analýzy z vašeho okolí. Data o populaci (demografii), hospodaření obcí, krajů, samospráv, ale také o nehodách v blízkosti vašeho bydliště. Vše analyzujeme a převádíme do poutavých grafů, tabulek, textů a infografik. Máte zajímavý tip na vylepšení? Neváhejte napsat také v případě zájmu o spolupráci.
Na tomto webu používáme cookies, abychom vám poskytli co nejlepší uživatelský zážitek.
Více možnostíMůžete povolit analytické cookies, nebo pokračovat pouze s nezbytnými cookies potřebnými pro fungování webu.
Jen nezbytné