Našli jste nepřesnost, chybějící údaj nebo technický problém? Pošlete stručnou poznámku. Pomáhá to kvalitě dat i důvěryhodnosti webu.
Hledáte dobře placenou práci v Bitozevsi a okolí? Aktuálně zde evidujeme tyto aktivní nabídky (13) a pracovní pozice od 8 zaměstnavatelů, spadající pod Kontaktní pracoviště Louny. Nejvíce pracovních míst nabízí Logime all s.r.o. a nejvyšší mzda se pohybuje kolem 75 000 Kč. Míra nezaměstnanosti osciluje okolo 8,13 %. Známe strukturu uchazečů: pohlaví, věk, vzdělání, nezaměstnanost.
Graf porovnává vývoj populace a míry nezaměstnanosti v Bitozevsi. V posledním dostupném období zde žilo přibližně 510 obyvatel. Podíl nezaměstnaných osob v posledním dostupném období činí přibližně 8,13 %. K dispozici je časová řada za období 2000–2024.
Rozložení nabízených mezd ukazuje, v jakých pásmech se aktuální nabídka práce v Bitozevsi nejčastěji pohybuje. Pokud zde hledáte novou práci, mohou vám tato data napovědět, zda hledat zde, nebo se poohlédnout po nabídkách i jinde v okrese.
| Výše platu | Nabídek |
|---|---|
| 25–34 tis. Kč | 6 |
| do 24 999 Kč | 5 |
| 45–59 tis. Kč | 1 |
| 60 tis. Kč a více | 1 |
Tabulka nabízí podrobné informace o míře nezaměstnanosti v jednotlivých měsících sledovaných let.
| Měsíc | Podíl nezaměstnaných |
|---|---|
| leden | 9,409 % |
| únor | 8,333 % |
| březen | 7,796 % |
| duben | 8,065 % |
| květen | 8,523 % |
| červen | 7,670 % |
| červenec | 7,670 % |
| srpen | 7,386 % |
| září | 8,239 % |
| říjen | 8,523 % |
| listopad | 8,239 % |
| prosinec | 7,670 % |
| Měsíc | Podíl nezaměstnaných |
|---|---|
| leden | 11,726 % |
| únor | 11,075 % |
| březen | 11,075 % |
| duben | 11,726 % |
| květen | 11,075 % |
| červen | 11,401 % |
| červenec | 11,075 % |
| srpen | 9,772 % |
| září | 10,423 % |
| říjen | 10,098 % |
| listopad | 7,796 % |
| prosinec | 7,796 % |
| Měsíc | Podíl nezaměstnaných |
|---|---|
| leden | 6,081 % |
| únor | 5,743 % |
| březen | 6,081 % |
| duben | 7,432 % |
| květen | 7,166 % |
| červen | 7,492 % |
| červenec | 6,840 % |
| srpen | 9,446 % |
| září | 12,378 % |
| říjen | 13,029 % |
| listopad | 12,704 % |
| prosinec | 12,378 % |
| Měsíc | Podíl nezaměstnaných |
|---|---|
| leden | 5,281 % |
| únor | 6,601 % |
| březen | 7,261 % |
| duben | 7,921 % |
| květen | 8,108 % |
| červen | 8,108 % |
| červenec | 7,432 % |
| srpen | 7,770 % |
| září | 7,432 % |
| říjen | 7,432 % |
| listopad | 6,757 % |
| prosinec | 6,757 % |
| Měsíc | Podíl nezaměstnaných |
|---|---|
| leden | 5,882 % |
| únor | 5,556 % |
| březen | 5,882 % |
| duben | 5,556 % |
| květen | 5,281 % |
| červen | 7,261 % |
| červenec | 7,921 % |
| srpen | 7,591 % |
| září | 7,261 % |
| říjen | 5,281 % |
| listopad | 5,941 % |
| prosinec | 5,281 % |
| Měsíc | Podíl nezaměstnaných |
|---|---|
| leden | 5,246 % |
| únor | 4,918 % |
| březen | 4,262 % |
| duben | 3,934 % |
| květen | 3,922 % |
| červen | 3,922 % |
| červenec | 3,922 % |
| srpen | 2,941 % |
| září | 3,268 % |
| říjen | 4,902 % |
| listopad | 4,248 % |
| prosinec | 4,902 % |
| Měsíc | Podíl nezaměstnaných |
|---|---|
| leden | 4,983 % |
| únor | 5,980 % |
| březen | 6,645 % |
| duben | 7,309 % |
| květen | 6,885 % |
| červen | 6,230 % |
| červenec | 5,574 % |
| srpen | 6,885 % |
| září | 5,902 % |
| říjen | 5,246 % |
| listopad | 6,230 % |
| prosinec | 6,230 % |
| Měsíc | Podíl nezaměstnaných |
|---|---|
| leden | 5,686 % |
| únor | 6,355 % |
| březen | 6,020 % |
| duben | 5,686 % |
| květen | 5,980 % |
| červen | 5,980 % |
| červenec | 6,312 % |
| srpen | 4,983 % |
| září | 5,316 % |
| říjen | 5,980 % |
| listopad | 6,645 % |
| prosinec | 6,312 % |
| Měsíc | Podíl nezaměstnaných |
|---|---|
| leden | 7,167 % |
| únor | 6,143 % |
| březen | 6,485 % |
| duben | 7,509 % |
| květen | 8,361 % |
| červen | 8,027 % |
| červenec | 7,358 % |
| srpen | 7,358 % |
| září | 8,027 % |
| říjen | 4,682 % |
| listopad | 5,686 % |
| prosinec | 5,686 % |
| Měsíc | Podíl nezaměstnaných |
|---|---|
| březen | 10,959 % |
| červen | 10,580 % |
| září | 6,485 % |
| říjen | 6,143 % |
| listopad | 6,143 % |
| prosinec | 7,167 % |
| Měsíc | Podíl nezaměstnaných |
|---|---|
| prosinec | 11,644 % |
| Měsíc | Podíl nezaměstnaných |
|---|---|
| prosinec | 16,667 % |
| Měsíc | Podíl nezaměstnaných |
|---|---|
| prosinec | 16,245 % |
| Měsíc | Podíl nezaměstnaných |
|---|---|
| prosinec | 19,065 % |
| Měsíc | Podíl nezaměstnaných |
|---|---|
| prosinec | 11,923 % |
| Měsíc | Podíl nezaměstnaných |
|---|---|
| prosinec | 14,729 % |
| Měsíc | Podíl nezaměstnaných |
|---|---|
| prosinec | 21,399 % |
| Měsíc | Podíl nezaměstnaných |
|---|---|
| prosinec | 21,339 % |
Tabulka shrnuje zaměstnavatele, kteří mají v Bitozevsi nejvíce aktivních nabídek práce.
Přehled ukazuje, pod která kontaktní pracoviště Úřadu práce spadá nejvíce aktivních pracovních míst v Bitozevsi.
| Kontaktní pracoviště | Aktivní místa |
|---|---|
| Kontaktní pracoviště Louny | 13 |
K dispozici jsou data o struktuře uchazečů podle pohlaví v Bitozevsi a okolí mezi lety 2000–2024. Z tabulky jasně vychází, že mezi zájemci o práci dominují ženy s celkovým počtem 53 454 a následují muži s podílem 37,0 %.
| Kategorie | Počet | Podíl |
|---|---|---|
| Celkem | 137 057 | 100,0 % |
| Muži | 50 663 | 37,0 % |
| Ženy | 53 454 | 39,0 % |
Věková struktura uchazečů o zaměstnání z Bitozevsi ukazuje, které skupiny obyvatel se na trhu práce uplatňují nejsilněji a kde se naopak kumulují bariéry při hledání zaměstnání. Data poskytují zajímavý kontext při vyhodnocování dostupnosti pracovních příležitostí i celkové kondice lokálního trhu práce.
| Kategorie | Počet | Podíl |
|---|---|---|
| do 19 let | 5 494 | 5,4 % |
| 20 až 24 | 11 674 | 11,4 % |
| 25 až 29 | 10 764 | 10,5 % |
| 30 až 34 | 11 732 | 11,5 % |
| 35 až 39 | 11 592 | 11,4 % |
| 40 až 44 | 11 150 | 10,9 % |
| 45 až 49 | 10 857 | 10,6 % |
| 50 až 54 | 12 581 | 12,3 % |
| 55 až 59 | 12 012 | 11,8 % |
| 60 až 64 | 3 858 | 3,8 % |
| Od 65 a více let | 350 | 0,3 % |
Které kvalifikační úrovně převažují na trhu práce v Bitozevsi a okolí? Dominují uchazeči bez vzdělání, se středním vzděláním nebo s vysokoškolskou kvalifikací?
| Kategorie | Počet | Podíl |
|---|---|---|
| Bez vzdělání a neúplné | 3 401 | 3,3 % |
| Základní | 39 382 | 38,6 % |
| Vyučení | 34 932 | 34,2 % |
| Střední bez maturity | 4 599 | 4,5 % |
| Vyučení s maturitou | 2 816 | 2,8 % |
| Úplné střední všeobecné s maturitou | 2 006 | 2,0 % |
| Úplné střední odborné s maturitou | 12 066 | 11,8 % |
| Vyšší odborné vzdělání | 337 | 0,3 % |
| Vysokoškolské | 2 525 | 2,5 % |
Přehled ukazuje strukturu uchazečů podle délky nezaměstnanosti v Bitozevsi a okolí. K dispozici jsou data za období 2004–2023.
| Kategorie | Počet | Podíl |
|---|---|---|
| Do 3 měsíců | 28 531 | 28,0 % |
| Více než 3 až 6 měsíců | 16 639 | 16,3 % |
| Více než 6 až 9 měsíců | 9 254 | 9,1 % |
| Více než 9 až 12 měsíců | 7 440 | 7,3 % |
| Více než 12 až 24 měsíců | 15 378 | 15,1 % |
| Více než 24 měsíců | 24 822 | 24,3 % |
V přehledu níže najdete poslední aktivní i neaktivní nabídky práce v této lokalitě.
| Nabídka | Stav |
|---|---|
pokladníIMSTAVEX s.r.o. | Aktivní |
pokladníIMSTAVEX s.r.o. | Aktivní |
operátor/ka výrobyNexen Tire Europe s.r.o. | Aktivní |
operátor/ka výrobyDISPONERO s.r.o. | Aktivní |
administrátor (m/ž)CHB LOGISTICS s.r.o. | Aktivní |
finanční controller (m/ž)Neturen Czech s.r.o. | Aktivní |
skladník (m/ž)CHB LOGISTICS s.r.o. | Aktivní |
technici elektronici ve výzkumu a vývoji (m/ž)Nexen Tire Europe s.r.o. | Aktivní |
manipulační dělník ve výrobě (m/ž)Logime all s.r.o. | Aktivní |
skladový operátor (m/ž)YE LIE s.r.o. | Aktivní |
manipulační dělník ve výrobě (m/ž)Logime all s.r.o. | Aktivní |
operátor/operátorka výrobySPI Job s.r.o. | Aktivní |
manipulační dělník ve výrobě (m/ž)Logime all s.r.o. | Aktivní |
| Nabídka | Stav |
|---|---|
operátor/ka výrobyNeturen Czech s.r.o. | Neaktivní |
SAMOSTATNÁ ÚČETNÍ / ACCOUNTANT SENIOR (m/ž)Neturen Czech s.r.o. | Neaktivní |
| Načítání… |
Přinášíme aktuální informace, data, statistiky a analýzy z vašeho okolí. Data o populaci (demografii), hospodaření obcí, krajů, samospráv, ale také o nehodách v blízkosti vašeho bydliště. Vše analyzujem a převádíme do poutavých grafů, tabulek, textů a infografik. Máte zajímavý tip na vylepšení? Neváhejte napsat také v případě zájmu o spolupráci.
Na tomto webu používáme cookies, abychom vám poskytli co nejlepší uživatelský zážitek.
Jen nezbytné