Našli jste nepřesnost, chybějící údaj nebo technický problém? Pošlete stručnou poznámku. Pomáhá to kvalitě dat i důvěryhodnosti webu.
Hledáte dobře placenou práci v Černém Dole a okolí? Aktuálně zde evidujeme tyto aktivní nabídky (9) a pracovní pozice od 5 zaměstnavatelů, spadající pod Kontaktní pracoviště Trutnov. Nejvíce pracovních míst nabízí BM Hotels, s.r.o. a nejvyšší mzda se pohybuje kolem 51 000 Kč. Míra nezaměstnanosti osciluje okolo 2,14 %. Známe strukturu uchazečů: pohlaví, věk, vzdělání, nezaměstnanost.
Graf porovnává vývoj populace a míry nezaměstnanosti v Černém Dole. V posledním dostupném období zde žilo přibližně 678 obyvatel. Podíl nezaměstnaných osob v posledním dostupném období činí přibližně 2,14 %. K dispozici je časová řada za období 2000–2025.
Rozložení nabízených mezd ukazuje, v jakých pásmech se aktuální nabídka práce v Černém Dole nejčastěji pohybuje. Pokud zde hledáte novou práci, mohou vám tato data napovědět, zda hledat zde, nebo se poohlédnout po nabídkách i jinde v okrese.
| Výše platu | Nabídek |
|---|---|
| 25–34 tis. Kč | 6 |
| 35–44 tis. Kč | 2 |
| 45–59 tis. Kč | 1 |
Tabulka nabízí podrobné informace o míře nezaměstnanosti v jednotlivých měsících sledovaných let.
| Měsíc | Podíl nezaměstnaných |
|---|---|
| leden | 2,941 % |
| únor | 3,394 % |
| březen | 3,394 % |
| duben | 3,167 % |
| květen | 3,348 % |
| červen | 2,455 % |
| červenec | 1,563 % |
| srpen | 1,563 % |
| září | 1,116 % |
| říjen | 0,893 % |
| listopad | 0,893 % |
| prosinec | 0,893 % |
| Měsíc | Podíl nezaměstnaných |
|---|---|
| leden | 2,415 % |
| únor | 1,932 % |
| březen | 1,691 % |
| duben | 1,691 % |
| květen | 1,449 % |
| červen | 1,208 % |
| červenec | 0,725 % |
| srpen | 0,966 % |
| září | 1,932 % |
| říjen | 2,415 % |
| listopad | 1,810 % |
| prosinec | 2,262 % |
| Měsíc | Podíl nezaměstnaných |
|---|---|
| leden | 2,850 % |
| únor | 2,375 % |
| březen | 2,375 % |
| duben | 3,088 % |
| květen | 2,174 % |
| červen | 1,691 % |
| červenec | 2,415 % |
| srpen | 1,932 % |
| září | 1,449 % |
| říjen | 1,932 % |
| listopad | 2,174 % |
| prosinec | 1,932 % |
| Měsíc | Podíl nezaměstnaných |
|---|---|
| leden | 2,342 % |
| únor | 2,342 % |
| březen | 2,108 % |
| duben | 2,810 % |
| květen | 2,138 % |
| červen | 1,425 % |
| červenec | 1,425 % |
| srpen | 1,425 % |
| září | 1,900 % |
| říjen | 2,613 % |
| listopad | 2,375 % |
| prosinec | 1,900 % |
| Měsíc | Podíl nezaměstnaných |
|---|---|
| leden | 1,196 % |
| únor | 1,914 % |
| březen | 1,196 % |
| duben | 1,435 % |
| květen | 2,108 % |
| červen | 2,810 % |
| červenec | 2,342 % |
| srpen | 2,576 % |
| září | 2,576 % |
| říjen | 1,874 % |
| listopad | 2,108 % |
| prosinec | 2,108 % |
| Měsíc | Podíl nezaměstnaných |
|---|---|
| leden | 1,835 % |
| únor | 1,835 % |
| březen | 2,294 % |
| duben | 2,294 % |
| květen | 2,392 % |
| červen | 1,196 % |
| červenec | 1,914 % |
| srpen | 1,435 % |
| září | 1,675 % |
| říjen | 1,675 % |
| listopad | 1,435 % |
| prosinec | 0,957 % |
| Měsíc | Podíl nezaměstnaných |
|---|---|
| leden | 2,299 % |
| únor | 2,299 % |
| březen | 2,299 % |
| duben | 1,379 % |
| květen | 1,376 % |
| červen | 0,917 % |
| červenec | 1,147 % |
| srpen | 1,606 % |
| září | 1,606 % |
| říjen | 0,917 % |
| listopad | 0,917 % |
| prosinec | 2,523 % |
| Měsíc | Podíl nezaměstnaných |
|---|---|
| leden | 2,691 % |
| únor | 2,691 % |
| březen | 3,139 % |
| duben | 3,363 % |
| květen | 2,529 % |
| červen | 2,989 % |
| červenec | 2,299 % |
| srpen | 2,299 % |
| září | 2,529 % |
| říjen | 1,839 % |
| listopad | 2,529 % |
| prosinec | 2,069 % |
| Měsíc | Podíl nezaměstnaných |
|---|---|
| leden | 3,275 % |
| únor | 3,712 % |
| březen | 3,057 % |
| duben | 2,838 % |
| květen | 3,139 % |
| červen | 3,363 % |
| červenec | 3,587 % |
| srpen | 3,812 % |
| září | 4,933 % |
| říjen | 4,709 % |
| listopad | 4,709 % |
| prosinec | 3,363 % |
| Měsíc | Podíl nezaměstnaných |
|---|---|
| březen | 5,106 % |
| červen | 4,803 % |
| září | 3,930 % |
| říjen | 4,148 % |
| listopad | 3,930 % |
| prosinec | 4,148 % |
| Měsíc | Podíl nezaměstnaných |
|---|---|
| prosinec | 5,106 % |
| Měsíc | Podíl nezaměstnaných |
|---|---|
| prosinec | 3,953 % |
| Měsíc | Podíl nezaměstnaných |
|---|---|
| prosinec | 6,004 % |
| Měsíc | Podíl nezaměstnaných |
|---|---|
| prosinec | 4,097 % |
| Měsíc | Podíl nezaměstnaných |
|---|---|
| prosinec | 2,377 % |
| Měsíc | Podíl nezaměstnaných |
|---|---|
| prosinec | 2,334 % |
| Měsíc | Podíl nezaměstnaných |
|---|---|
| prosinec | 4,973 % |
| Měsíc | Podíl nezaměstnaných |
|---|---|
| prosinec | 4,982 % |
Tabulka shrnuje zaměstnavatele, kteří mají v Černém Dole nejvíce aktivních nabídek práce.
| Zaměstnavatel | Nabídek práce |
|---|---|
| BM Hotels, s.r.o. | 3 |
| MILETA a.s. | 3 |
| HAST spol. s r.o. | 2 |
| KOMPLETNÍ STAVBY ROUBAL s.r.o. | 1 |
Přehled ukazuje, pod která kontaktní pracoviště Úřadu práce spadá nejvíce aktivních pracovních míst v Černém Dole.
| Kontaktní pracoviště | Aktivní místa |
|---|---|
| Kontaktní pracoviště Trutnov | 9 |
K dispozici jsou data o struktuře uchazečů podle pohlaví v Černém Dole a okolí mezi lety 2000–2024. Z tabulky jasně vychází, že mezi zájemci o práci dominují muži s celkovým počtem 40 100 a následují ženy s podílem 38,3 %.
| Kategorie | Počet | Podíl |
|---|---|---|
| Celkem | 99 368 | 100,0 % |
| Muži | 40 100 | 40,4 % |
| Ženy | 38 020 | 38,3 % |
Věková struktura uchazečů o zaměstnání z Černého Dolu ukazuje, které skupiny obyvatel se na trhu práce uplatňují nejsilněji a kde se naopak kumulují bariéry při hledání zaměstnání. Data poskytují zajímavý kontext při vyhodnocování dostupnosti pracovních příležitostí i celkové kondice lokálního trhu práce.
| Kategorie | Počet | Podíl |
|---|---|---|
| do 19 let | 3 801 | 4,9 % |
| 20 až 24 | 9 671 | 12,6 % |
| 25 až 29 | 8 363 | 10,9 % |
| 30 až 34 | 8 690 | 11,3 % |
| 35 až 39 | 8 545 | 11,1 % |
| 40 až 44 | 8 029 | 10,4 % |
| 45 až 49 | 7 859 | 10,2 % |
| 50 až 54 | 9 286 | 12,1 % |
| 55 až 59 | 9 743 | 12,7 % |
| 60 až 64 | 2 804 | 3,6 % |
| Od 65 a více let | 67 | 0,1 % |
Které kvalifikační úrovně převažují na trhu práce v Černém Dole a okolí? Dominují uchazeči bez vzdělání, se středním vzděláním nebo s vysokoškolskou kvalifikací?
| Kategorie | Počet | Podíl |
|---|---|---|
| Bez vzdělání a neúplné | 1 706 | 2,2 % |
| Základní | 16 203 | 21,1 % |
| Vyučení | 35 987 | 46,8 % |
| Střední bez maturity | 3 090 | 4,0 % |
| Vyučení s maturitou | 3 607 | 4,7 % |
| Úplné střední všeobecné s maturitou | 1 545 | 2,0 % |
| Úplné střední odborné s maturitou | 11 212 | 14,6 % |
| Vyšší odborné vzdělání | 642 | 0,8 % |
| Vysokoškolské | 2 866 | 3,7 % |
Přehled ukazuje strukturu uchazečů podle délky nezaměstnanosti v Černém Dole a okolí. K dispozici jsou data za období 2004–2023.
| Kategorie | Počet | Podíl |
|---|---|---|
| Do 3 měsíců | 32 590 | 42,4 % |
| Více než 3 až 6 měsíců | 14 203 | 18,5 % |
| Více než 6 až 9 měsíců | 6 484 | 8,4 % |
| Více než 9 až 12 měsíců | 4 497 | 5,9 % |
| Více než 12 až 24 měsíců | 8 783 | 11,4 % |
| Více než 24 měsíců | 10 301 | 13,4 % |
V přehledu níže najdete poslední aktivní i neaktivní nabídky práce v této lokalitě.
| Nabídka | Stav |
|---|---|
Uklízečka - uklízeč, Správcová - správceKOMPLETNÍ STAVBY ROUBAL s.r.o. | Aktivní |
Údržbářské práceMILETA a.s. | Aktivní |
Obsluha sušícího rámuMILETA a.s. | Aktivní |
Elektrikářské práceMILETA a.s. | Aktivní |
Pomocný kuchař - pomocná kuchařkaHAST spol. s r.o. | Aktivní |
Číšník - servírkaHAST spol. s r.o. | Aktivní |
Pomocný pracovník - pracovnice v pohostinství a ubytovacích zařízeníchBM Hotels, s.r.o. | Aktivní |
Pomocný pracovník - pracovnice v pohostinství a ubytovacích zařízeníchBM Hotels, s.r.o. | Aktivní |
Recepční v hotelíchBM Hotels, s.r.o. | Aktivní |
| Nabídka | Stav |
|---|---|
Údržbářské práceMILETA a.s. | Neaktivní |
Uklízečka - uklízeč, Správcová - správceKOMPLETNÍ STAVBY ROUBAL s.r.o. | Neaktivní |
Pizzař - pizzařka, Kuchař - kuchařkaZdeněk Čámský | Neaktivní |
Číšník - servírkaHAST spol. s r.o. | Neaktivní |
| Načítání… |
Přinášíme aktuální informace, data, statistiky a analýzy z vašeho okolí. Data o populaci (demografii), hospodaření obcí, krajů, samospráv, ale také o nehodách v blízkosti vašeho bydliště. Vše analyzujeme a převádíme do poutavých grafů, tabulek, textů a infografik. Máte zajímavý tip na vylepšení? Neváhejte napsat také v případě zájmu o spolupráci.
Na tomto webu používáme cookies, abychom vám poskytli co nejlepší uživatelský zážitek.
Více možnostíMůžete povolit analytické cookies, nebo pokračovat pouze s nezbytnými cookies potřebnými pro fungování webu.
Jen nezbytné